OpenERP des ressources humaines offre un ensemble complet d'outils qui permet aux entreprises de gérer les actifs les plus cruciaux dans leur organisation - leurs effectifs. Elle comprend des applications pour les recrutements gestion ou l'évaluation du rendement. Il fournit également les outils pour suivre et gérer l'assiduité, les congés et des feuilles de temps.
Gérer l'actif le plus important dans votre entreprise: "People". Avec notre module d'information de gestion du personnel, les congés, suivi des temps, la fréquentation, des dépenses, la paie, des évaluations périodiques et le recrutement.
Fonctionnalités clés
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Temps de piste et de la fréquentation Feuilles d'enregistrement, vérifiez le temps passé sur les tâches, le contrôle de vos employés et les coûts du projet. |
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Gérez vos employés Entrez toutes les données essentielles sur vos employés et de superviser toutes les informations importantes dans votre carnet d'adresse de la société. |
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Suivez le recrutement Gardez une trace du processus de recrutement afin de faciliter l'évaluation. Rechercher et naviguer cuvette votre base de CV. |
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La centralisation de vos dépenses Débarrassez-vous de la paperasse et suivez les frais directement dans OpenERP. Facile de validation, le remboursement et la refacturation. |
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Rapports En vous donnant un aperçu complet de la feuille de temps de vos employés et de feuilles dans un seul tableau de bord. |
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Gérer les demandes de congé Les employés entrent leurs demandes (congés payés, congés maladie, etc), pour les gestionnaires d'approuver et de valider. |
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Plan d'évaluations périodiques Plans d'évaluation mis en place pour vos employés et de regarder leur évolution. Définir les étapes avec des interviews et de garder trace de l'état d'avancement. |
